Ищу менеджера по работе с клиентами. Собственное производство - цифра, немного сувенирки. Офсет, широкоформатку переразмещаем. В Москве. Опыт работы в полиграфии строго обязателен ("я все освою", "горю желанием научиться" - это, к сожалению, не к нам). Требования к кандидату:
- Желание работать;
- Желание зарабатывать;
- Любить клиентов;
- Понимать клиентов;
- Хорошо разбираться в полиграфии;
- Аккуратность-пунктуальность-внимательность!
График работы 5-2, офис - 10 минут ходьбы от метро Владыкино, зарплата - более чем достойная. Резюме на rom.gulyaev@gmail.com
Сужаем ассортимент и не считаем клиентам то что не наше :
Папки , блокноты , конверты , брошюры и КБС и Книги и сувенирку любую
Наше это то что мы по самым низким в России ценам можем делать и за чем у нас очереди выстраиваются :
бумажные пакеты
Листовки и буклеты на 115-130 гр ( прайс на сайте )
Навивку
И
И тендеры огромные не считаем. Из них срабатывает 0.1%.
Один из 1000 Шт. ( ощущение такое что кто то их копит или придумывает сам и потом рассылает специально по всей Москве что бы отвлечь внимание и занять дорогое время наших менеджеров в сезон )
Не считаем тем Клиентам кто посчитал 50 раз и ни разу не заказал - вносим их в программе в Черный список. ( он уже больше 3000 )
Считаем моментально и быстро тем кто уже хоть раз что то разместил у нас. ( таких 5000 примерно )
20% клиентов постоянных приносит 80% прибыли.
Вот этих 20% и надо носить на руках. А остальные пусть пешочком сами приходят.
Последний раз редактировалось KalPak; 22.07.2016 в 09:50
Сужаем ассортимент и не считаем клиентам то что не наше :
Папки , блокноты , конверты , брошюры и КБС и Книги и сувенирку любую
Наше это то что мы по самым низким в России ценам можем делать и за чем у нас очереди выстраиваются :
бумажные пакеты
Листовки и буклеты на 115-130 гр ( прайс на сайте )
Навивку
И
И тендеры огромные не считаем. Из них срабатывает 0.1%.
Один из 1000 Шт. ( ощущение такое что кто то их копит или придумывает сам и потом рассылает специально по всей Москве что бы отвлечь внимание и занять дорогое время наших менеджеров в сезон )
Не считаем тем Клиентам кто посчитал 50 раз и ни разу не заказал - вносим их в программе в Черный список. ( он уже больше 3000 )
Считаем моментально и быстро тем кто уже хоть раз что то разместил у нас. ( таких 5000 примерно )
20% клиентов постоянных приносит 80% прибыли.
Вот этих 20% и надо носить на руках. А остальные пусть пешочком сами приходят.
А зачем вы это пишете в теме о поиске сотрудника другими людьми?
Про 20 и 80%: о принципе Парето не знает только ленивый сейчас, смысл кричать об этом на всех углах?