|
Стандартная ситуация.
Скорей всего на ключевые должности уже есть "свои" люди, остались только те, где надо "пахать без перспектив".
Они видят (судят по предыдущему месту работы), что вас не устроит "пахать без перспектив", рано или поздно уйдете.
А текучка никому не нужна.
|